Դուք հավանաբար հետաքրքրում եք, թե ինչպես ես հասա այստեղ

Bay- ից Բրուքլին. 3 պատճառ, թե ինչու ես ընտրեցի վաղ փուլը սկսելը (մաս 1)

Քանի դեռ ես կարող եմ հիշել, ես միշտ սիրել եմ ուրիշների հետ բաներ պատրաստելը: «Իրերը» մշուշոտ է, քանի որ ստեղծագործելու իմ կիրքը շատ ձևեր է ստացել ամբողջ կյանքի ընթացքում:

Քևինի համառոտ պատմություն

Նկարչի ՝ որպես երիտասարդի դիմանկարներ

Ես նկարել և նկարել եմ դեռ վաղ տարիքից: Ավագ դպրոցի իմ ամենահիշարժան փորձը ընկերների հետ կարճամետրաժ ֆիլմեր նկարահանելն է:

Ես մեծացել եմ Բեյի շրջանում, ուստի Սիլիկոնային հովտի ազդեցությունը նույնպես ձևավորեց իմ ձևավորման տարիները: Ես ինքս ինձ Photoshop- ին եմ դասավանդել հետագա դպրոցական ցերեկային խնամքից: Երբ մայրիկիս սեղանի աշտարակը հանկարծակիի եկավ, ես ձեր ֆայլերը վերականգնելու համար ես բարձրացրեցի Puppy Linux- ը մատնակի միջոցով:

Այս փորձառություններն ինձ առաջնորդեցին դեպի Ստանֆորդի համալսարան ընդունելու ճանապարհը: Համալսարանի միջդիսցիպլինար բնույթը ռեզոնանսեց ինձ հետ, և ես սիրում էի այն մարդկանց, ում հանդիպեցի: Ի թիվս այլ գործողությունների, ես կատարեցի էսքիզային կատակերգություն և կառուցեցի արևային էներգիայով նկարիչների ստուդիա: Ավարտել եմ բակալավրիատը Art Studio- ում, իսկ մագիստրատուրան `համակարգչային գիտություն 2017 թվականին:

Ավարտելուց հետո ես լուծեցի այն հարցը, որ բոլորը պետք է իրենց հարցնեն.

Ի՞նչ եմ ուզում անել իմ կյանքի հետ:
Սթենֆորդի առողջ շրջանավարտ

Հաշվի առնելով իմ փորձը և աշխարհագրական դիրքը, տեխնոլոգիական ընկերություն ստեղծելը կարծես սկսելու տրամաբանական տեղ էր: Այն ստուգում էր ստեղծագործական և համագործակցային լինելու տուփերը: Ավելին, գրավիչ էր նրա մատչելի ճկուն ապրելակերպը:

Ես աշխատել եմ ընկերների հետ ընկերություն հիմնելու Pear Garage ծրագրի միջոցով: Բայց գիտակցելով, որ մենք չենք կիսել նույն երկարաժամկետ նպատակները, մենք սկսեցինք գործի դնել մեր սկզբնամասը: Ես սկսեցի դիմել ընկերություններում աշխատատեղեր `մեծ և փոքր: Պատրաստման և հարցազրույցների շաբաթները հանգեցին իմ որոշմանը `2017-ի ապրիլին ես ընդունեցի առաջարկ ՝ Բրուքլինում 4 հոգանոց ստարտափին միանալու առաջարկ, որը կոչվում է Air:

Այսպիսով, ինչու՞ ընտրել տնային պայմաններում հազարավոր մղոններ հեռավորության վրա սկզբնական փուլ սկսելու մասին: Ինչպե՞ս կարող էի դիմակայել ավելի մեծ, ավելի կայացած ընկերության ՝ Սիլիկոնային հովտի սրտում աշխատելուն: Կային շատ գործոններ ՝ մասնագիտական ​​և անձնական, որոնք դրդեցին իմ որոշումը: Ես կներկայացնեմ իմ մասնագիտական ​​դրդապատճառները այս գրառման մեջ, բայց մի քանի շաբաթվա ընթացքում ստուգեք իմ հետևելու համար, որտեղ ես մոտիկից և անձնականից եմ վեր բարձրանում:

Նախերգանք

Որպես հակիրճ նկարագրություն ՝ Օդը ձեր տեսանյութերի նկարահանման և պահպանման բոլոր կարիքների համար տուն է: Մեր բջջային ծրագիրը հեշտացնում է տեսանյութերի ստեղծումը, տարածումը և համագործակցումը: Մենք նաև փոխանցելու ենք հին լրատվամիջոցներ, այնպես որ դուք կարող եք վերջապես վերբեռնել և կիսել այդ VHS տնային կինոնկարները:

Այժմ, երբ մենք բոլորս նույն էջում ենք, եկեք անմիջապես անցանք:

Մուտքագրում

Իմ ամենօրյա աշխատանքը հաճախ կեղտի մեջ է ընկնում: Ես բարձր եմ գնահատում այն, որ ես ունեմ այն ​​դիրքը, որ կարող եմ դիտել մեր ընկերությունը ամպերից, որտեղ ես խորաթափանցություն եմ հայտնում մեր գործողությունների վերաբերյալ:

Վաղ փուլում աշխատելը նշանակում է, որ ես ուղղակիորեն սովորում եմ հիմնադիրներից: Շնորհակալ եմ, որ ամեն օր գալիս եմ, որպեսզի աշխատեմ Թայլերի և Շեյնի հետ: Ես այնքան շատ բան եմ սովորել ինչպես բիզնեսի, այնպես էլ արտադրանքի տեսանկյունից, որ ես երբեք չէի իմանա, եթե փորձեի միայնակ գնալ:

Թայլերի օրինակով ես հասկանում եմ, թե ինչպես է ԱՏՈ / արտադրանքի մենեջեր.

  • Մշակում է ընդհանուր տեսլական / ժամանակացույց
  • Գերադասելի է ճանապարհային քարտեզի որոշումները
  • Բացատրում է մեր արտադրանքը ոչ տեխնիկական լսարաններին
  • Իրականացնում է հարցազրույցներ և գնահատում հնարավոր վարձատրությունները

Շեյնի ՝ որպես գլխավոր գործադիր տնօրենի դերակատարման միջոցով ես իմացա.

  • Դրամահավաքի ժամանակաշրջանը և կառուցվածքը
  • Գործում է կայուն և եկամտաբեր բիզնեսի մոդելի նկատմամբ
  • Արտադրանքի գործարկման փուլերը կառուցել ՝ ալֆայից մինչև բետա հանրությանը
  • Բանակցություններ երրորդ կողմի գործընկերների հետ

Նաև ես պետք է մեկ-մեկ աշխատեմ մեր դիզայնի և շուկայավարման հզորությունների հետ: Ես սովորեցի համախմբված ինքնություն կառուցելու փուլերը `Darren- ի մտածված նմուշները իրականացնելուց: Ես կիսում եմ տեսահոլովակի խմբագրման իմ փորձը Amanda- ի հետ, քանի որ նա զրոյից կերտում է մեր սոցիալական ներկայությունը: Ի պատասխան ՝ ես իմացա բոլոր այն խաղացողների մասին, որոնք անհրաժեշտ են հաջող մեկնարկի արշավի համար:

Քիչ հավանական է, որ ես ունենայի այս տեսակի անձնական փոխազդեցություններ, եթե իմ առաջին աշխատանքը մեծ ընկերությունում լիներ:

Արդյունք

Մեծ ընկերությունները բեռնում են նոր շրջանավարտի ժամանակը ՝ սովորեցնելով նրանց, թե ինչպես աշխատել այդ հատուկ ընկերությունում: Տեղակայման գործընթացը պահանջում է բեռնախցիկների և կողմնորոշումների շաբաթներ (երբեմն ամիսներ) `լուսաբանելով ամեն ինչ ՝ HR քաղաքականությունից մինչև մաքսային ներքին համակարգեր (օր. ՝ Ֆեյսբուքի եզակի տարբերակի վերահսկում):

Ի հակադրություն, ես հարվածեցի գետնին, որը վազում էր 1-ին օրը, դեռևս մի օր ինքնաթիռով հետաձգվեց իմ թռիչքը նախորդ օրը:

Սկսվում է…

Իմ առաջին մի քանի ամիսների ընթացքում ես կառուցեցի մեր վեբ պլատֆորմի վիդեո նվագարկիչը: Դրանից հետո ես գրեցի այն ծառայությունը, որն այժմ վերամշակում է մեր պլատֆորմ վերբեռնված յուրաքանչյուր տեսանյութ: Այժմ ես աշխատում եմ մեր բջջային հավելվածում ՝ iCloud- ի ներմուծման մեր ավտոմատ հատկությունը (շուտով):

Ես հասկանում եմ, թե ինչպես են մեր տարբեր ծառայությունները կիսում կոդը և միասին աշխատում: Ես ավելի հարմարավետ եմ ողջ կեռիկի մեջ, քան մեկուսացված եմ հսկայական մեքենայի մեջ փոքրիկ սալիկի վրա: Այս նախագծերի միջոցով ես սովորեցի արյունահոսող Javascript- ը լավագույններից լավագույններից (Քրիսին և Jonոնաթանին): Ես ուղղակիորեն փորձ ձեռք բերեցի Amazon ինտերնետային ծառայությունների բազմանդամի ՝ ժամանակակից ինտերնետի ողնաշարի հետ: Air- ի միջոցով ես հիմք եմ ստեղծել, որը կարող եմ դիմել անհատական ​​նախագծերին և որտեղ էլ որ զբաղվեմ իմ կարիերան:

Մշակույթ

Ընկերներ!!

Քոլեջում ես մի քանի համայնքների մի մասն էի, ներառյալ.

  • Աշխատակազմի առաջին կուրսեցի ուսանող
  • Գրող և դերասան թատերախմբերում
  • Սոցիալական եղբայրության անդամ

Յուրաքանչյուրը տարբեր էր, բայց ես սիրում էի նպաստել յուրաքանչյուրի մշակույթին: Հետաքրքիր էր տեսնել, թե ինչպես յուրաքանչյուր խումբ ավելի կմոտենա և կզարգանա, քանի որ անցնում էին գիտական ​​տերմինները:

Սկսելուց ի վեր Air- ն ավելի քան կրկնապատկվել է: Որքան շատ մարդ ավելացնենք, այնքան ավելի կարևոր է մեր հիմնական արժեքները սահմանելը:

Մի թեմա, որը մեզ միավորում է «Էյր» -ում, մեր միջառարկայական շահերն են: Մենք բոլորս դիտում ենք տեխնիկական փորձաքննությունն ու ստեղծագործականությունը ՝ որպես նույն մետաղադրամի երկու կողմ ՝ սկսած Jonոնի աշխատանքից ՝ որպես 3D նկարիչ, մինչև Նեդի փորձը ՝ նախագծեր մշակելու թանգարանների համար: Մեր փորձի բազմազանությունը օգնում է մեզ մեր արտադրանքը ավելի օգտակար և ընդգրկուն դարձնել: Այն նաև ստիպված է լինում լանչի կամ խմիչքների շուրջ խոսակցություններ վարել: Երբ շաբաթ հինգ օր եք անցկացնում նույն մարդկանց հետ, շատ կարևոր է, որ վայելեք նրանց հետ ժամանակ անցկացնելը:

Նոր ընկերներ!!

Թայլերը և Շեյնը շեշտում են, որ մենք ՝ որպես Air թիմի անդամներ, բաժնետոմսեր ունենք ընկերությունում: Մեր գալիք մի քանի առանձնահատկություններ գալիս էին անձնական գաղափարներից և «ի՞նչ է, եթե» ճաշին: Ընկերությունների հանդիպումների և եռամսյակային ակնարկների ընթացքում ես գիտեմ, որ իմ կարծիքը ազդում է:

Գիտեմ նաև, որ ես ունեմ իմ գրած կոդի նկատմամբ սեփականության իրավունքը: Նույնիսկ մեր ծածկագրերի բազան աճելիս չափի և բարդության մեջ, ես իրավունք ունեմ ինքնուրույն որոշումներ կայացնել և լուծել խնդիրները: Ի վերջո, ես կարող եմ ապավինել իմ գործընկերներին, եթե երբևէ կարիք ունենամ աղիքների ստուգման, օգնության կարգաբերման հարցում կամ զույգ ծրագրավորման գործընկեր:

Air- ում սեփական կապիտալ ունենալու հնարավորությունը այս պարտավորության ևս մեկ արտացոլումն է: Ավելի մեծ, ավելի կայացած ընկերությունում սեփական կապիտալը հազվադեպ է առաջարկվում վարձել աշխատանքի ընդունվելուց հետո (ավելի շուտ, միայն նրանք, ովքեր դուրս են գալիս դպրոցից):

Մինչ այն համայնքները, որոնք ես ունեցել եմ քոլեջում, փոքր և սահմանափակ չափերով էին, Օդը արագորեն աճում է: Հետաքրքիր է մտածել այն մասին, թե ինչն է փոխվել և ինչը մնացել է կայուն: Ամենակարևորը, ես պարտավոր եմ օգնել, երբ մենք աճում ենք ձևավորելու մեր մշակույթը: Ես ոգևորված եմ ՝ օգնելու համար ավիաընկերության աճը փոքր ընտանիքից մինչև ցեղախմբից ազգի մասշտաբով առաջնորդելու:

Եզրակացություն

Ոչինչ ավելի պարգևատրող բան չունի, քան գաղափարն սկսելն ու դրանով հարստացնելը փոխանակման և փորձի համար շոշափելի մի բանի մեջ:

Մեթյու Բ. Քրոուֆորդի «Shop Class as Soulcraft» գրքում գործում է չեմպիոնների աշխատանքը, որը հենվում է մարդու վերահսկողությունից դուրս այնպիսի չափանիշների վրա, ինչպիսիք են ֆիզիկայի օրենքները: Քանի որ գիտելիքների աշխատանքը փոխարինում է աշխատուժում աշխատուժը, մենք կորցնում ենք արժեքի այս օբյեկտիվ միջոցները: Շոշափելի արդյունքներ տալու փոխարեն ՝ կարիերայի շարժունակությունը կախված է խմբային դինամիկայի պահպանումից (կամ շահագործումից):

Քանի որ ես միացա Air- ին վաղ փուլում, ես ունեմ մի հիմնավոր մտավոր մոդել, թե ինչպես է գործում մեր համակարգը: Ես նաև պետք չէ սպասել կառավարման երեք շերտերի հաստատմանը `նախքան խնդիրները լուծելը: Ես և՛ գիտելիք ունեմ, և՛ ինքնավարություն ՝ որոշումներ կայացնելու և խնդիրները լուծելու համար: Քրոուֆորդի կարծիքով ՝ ես կարող եմ հստակորեն թվարկել այն, ինչ ես եմ իրականացրել, իմացածը և ինչ ես պետք է անեմ հաջորդ օրը:

Մասնագիտական ​​տեսանկյունից սա է պատճառը, որ ես ընտրեցի «Օդը». Գործը, որը ես կարող եմ տեղադրել, իմ գիտելիքները և մշակույթը, որին ակտիվորեն մասնակցում եմ ստեղծագործելու մեջ:

Եթե ​​իմ խոսքերը ձեզ արցունքների են ենթարկել, մի քանի ծափեր շպրտեք իմ ճանապարհին և եկեք միացեք մեզ. Մենք վարձու ենք: